Căn cứ Đề án được phê duyệt, hàng năm Sở Nội vụ tiến hành rà soát công chức, viên chức để đưa vào thực hiện tinh giản biên chế. Kết quả, đến tháng 02 năm 2019 Sở Nội vụ đã hoàn thành Đề án tinh giản biên chế giai đoạn 2015 – 2021, cụ thể đã tinh giản 07 công chức hành chính, 01 viên chức sự nghiệp đạt tỷ lệ 10% so với biên chế được Ủy ban nhân dân Tỉnh giao năm 2015 (Năm 2015, Sở Nội vụ được Ủy ban nhân dân Tỉnh giao 70 biên chế công chức hành chính và 10 biên chế sự nghiệp). Được biết, đây là cơ quan hành chính đầu tiên thuộc Ủy ban nhân dân Tỉnh hoàn thành Đề án tinh giản biên chế giai đoạn 2015 – 2021 và đạt chỉ tiêu tinh giản biên chế theo quy định.

Cùng với triển khai thực hiện tinh giản biên chế, Sở Nội vụ đã tiến hành thực hiện rà soát chức năng, nhiệm vụ, kiện toàn, tinh gọn đầu mối đối với các cơ quan, đơn vị thuộc và trực thuộc Sở Nội vụ; kết quả đạt được sau khi rà soát như sau: Sáp nhập, chuyển chức năng, nhiệm vụ của 03 Phòng Hành chính - Tổng hợp thuộc Chi cục Văn thư - Lưu trữ, Ban Thi đua - Khen thưởng, Ban Tôn giáo về Văn phòng Sở Nội vụ thực hiện, góp phần tiết kiệm 10 biên chế hành chính (gồm các chức danh: Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng, kế toán, văn thư, thủ quỹ) chuyển sang các phòng chức năng làm nhiệm vụ chuyên môn và các nhiệm vụ khác phù hợp trình độ, năng lực của từng công chức, góp phần nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động của các cơ quan, đơn vị; đồng thời, việc thực hiện tập trung, thống nhất đã nâng cao hiệu quả công tác quản lý tổ chức bộ máy, biên chế, tài chính, tài sản và chế độ, chính sách đối với công chức, viên chức, người lao động.

Trong thời gian tới Sở Nội vụ tiếp tục sắp xếp lại tổ chức bộ máy bên trong Sở Nội vụ theo hướng tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả./.

Hữu Đệ, Văn phòng Sở Nội vụ